高職擴招畢業(yè)證是統(tǒng)招全日制。高職擴招是指高職院校實施擴 招,屬于大學擴招。推進高職院校的招生改革,面臨一一個實際問題,即降低高職入學門檻。要讓降低入學門檻而不影響高職的質(zhì)量,就必須切實推進“寬進嚴出”的培養(yǎng)改革。從全世界范圍看, 高等教育進入高等教育普及化階段后, 高職院校辦學必然|進入“寬進嚴出”階段。
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質(zhì)量型擴招,做好三個保證。
一是用優(yōu)質(zhì)資源保證,用優(yōu)質(zhì)校拉動一般校,提高優(yōu)質(zhì)職業(yè)教育資源使用效率,加強辦學條件薄弱公辦高職院校改造,整體提升辦學水平。
二是用師資隊伍保證,通過資源整合挖潛一批、專項培訓培育一批、校企合作解決一批、“銀齡講學”補充一批、社會力量兼職一批,加快補充急需的專業(yè)教師。
三是用教學改革保證,針對不同生源特點,分類編制專業(yè)人才培養(yǎng)方案,采取彈性學制和靈活多元教學模式,創(chuàng)新教學組織和考核評價,加快學歷證書和職業(yè)技能等級證書互通銜接,有序開展學習成果的認定、積累和轉(zhuǎn)換。

高職擴招不同于高考,招生方式更為靈活,難度也會相對應比較低??忌鷪竺笾恍枰獏⒓佑烧猩盒W灾髅}的測試,考核的內(nèi)容以“文化素質(zhì)+職業(yè)技能”相結(jié)合。只要做好考前復習,通過考試難度不大。
高職擴招主要面向哪些群體?
答:具有我省戶籍或在皖務工(需提供6個月以上勞動合同證明)、具有高中階段學歷或同等學力(按照安徽省教育招生考試院《關于做好2019年普通高校招生考試報名工作的通知》中有關高中階段“同等學力”認定的要求執(zhí)行)及以上的企事業(yè)單位在職職工、退役軍人、下崗職工、農(nóng)民工、村兩委干部、新型職業(yè)農(nóng)民,未參加今年高考報名的高中階段畢業(yè)生等群體(以下均統(tǒng)稱“考生”)。
對于高職擴招100萬具體如何實施,王繼平司長提出,
一是要合理安排擴招計劃,綜合考慮各地生源情況、辦學條件、經(jīng)濟支撐等因素。
二是擴大服務面向。要面向高中畢業(yè)生、退役軍人、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工和新型職業(yè)農(nóng)民等群體,開展高職擴招的補報名工作。
三是實施靈活考試,適應不同生源群體特點和受教育狀況的需要。
四是嚴格考招紀律,嚴格執(zhí)行高校考試招生政策規(guī)定,加強考試招生監(jiān)督管理。
五是分類教育教學,做到“標準不降、模式多元、學制靈活”。
六是落實立德樹人根本任務,堅持全員全過程全方位育人,推動教師教材教法的改革。
七是加強就業(yè)指導和服務,推動職業(yè)院校畢業(yè)生與普通高校畢業(yè)生享受同等待遇。
八是加大財政投入,落實生均撥款、獎助學金提標擴面等政策,對退役軍人、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工和新型職業(yè)農(nóng)民群體予以傾斜。

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